分红模式，当下茶行业的稀缺物种
所谓分红，也称为利润分享，即“分配红利”的简称。而企业分红，则是在每一个财年结算后，公司拿出一部分利润按比例分配给股东和员工的做法。此举在互联网、房地产、金融投资等高回报、高利润的行业较常见，在茶行业则算是稀缺物种。毕竟，能够实现分红的企业需要具备两个必要条件：一是企业发展良好，二是创始人愿意分享。
于此，茶行业的企业分红现象更显难能可贵。而双陈普洱则率先在普洱茶领域借鉴了这一分红机制，推行面向会员的分红模式，开创了不拘一格的会员服务体系，在行业内具有非同一般的创新力度与超前价值。
双陈在2007年的首次会员分红茶：2007年盛典2008易武乔木圆茶
妙用分红，回馈会员最诚恳的方式
其实，在高分红的时代，分红是企业对股东/合伙人、员工进行回馈的最直接、最有力的方式。确实，这种分红的体验也深受他们青睐，同时，也一直被市场视作重要利好。而双陈普洱把分红模式应用到会员服务回馈上，从某种层面上看，更是已经把参与分红的会员视为品牌成长的重要伙伴。
事实上，双陈普洱为了感谢广大会员对其品牌的信赖与支持，从2007年开始，面向会员精心挑选精品好茶，以近乎成本的价格，通过分红认购的方式回馈双陈普洱会员。至今，双陈普洱已经顺利完成了四次会员分红。
双陈2016年的会员分红茶：2004年吉幸班章砖
不忘初心，双陈普洱坚守分红茶品质
当然，会员分红茶，是双陈品牌面向双陈会员们开展的会员尊享福利，非会员不可享有。同时，以近乎成本的价格面向双陈会员定量分配，则是对双陈会员进行感恩回馈并彰显会员尊贵身份。本身，会员分红茶推出的初心就是“实质回馈会员，彰显会员身份”。
从双陈普洱在分红茶选择上极尽考究的程度，也可见证其对这份初心的坚守：2007年，首次会员分红茶为2007年盛典2008乔木古树茶;2015年，双陈会员分红茶为2003年易武熟砖与2008年布朗春尖;2016年，双陈会员分红茶为2004年吉幸班章砖;2017年，双陈会员分红茶为2007年荣誉系列，一套荣御系列包含2007年荣誉熟饼一片、2007年荣御生砖一块、2007年荣御生坨一个。
毫无疑问，双陈普洱每一次的会员分红茶，选的都是用料十分优秀、品质极为卓越的茶品，切切实实把利益分享给双陈普洱的尊贵会员。
做深做透，双陈普洱将分红进行到底
2018年，双陈普洱在延续以往会员服务的基础上，继续把分红模式做深做透，已经推出面向双陈普洱广大会员的“年中分红”，此次分红茶品则为2012年福润金瓜和2007年金奖贡饼。
当然，这两款茶同样出身尊贵、品质精良：
2012年福润金瓜，采用的是金瓜形态全手工制作，金瓜形态的普洱茶自古就有，生来不凡，被称之为“龙团”、“贡瓜”，是当时皇家的御制贡茶。金瓜贡茶，源自历史的经典厚重，尊贵气质，与生俱来。
双陈2018年会员分红茶
2007年金奖贡饼，原国营勐海茶厂技术部主任杜琼芝女士监制渥堆全过程，发酵成功，品质卓越。一经推出，便广受行业认可，并于当年首届中国成都茶叶博览会上荣获全场金奖，名副其实的品质好茶。
深化分红模式，为行业发展提供前瞻价值
这份“年中分红”的厚礼，可以看到双陈普洱真实回馈广大会员的满满诚意。而双陈普洱在业界首创的会员分红模式，不仅体现出其对会员的回馈与服务，而且是其“以用户为中心”核心价值观的真实行动。
2014年，双陈会员服务平台“双陈汇”正式成立
毋庸置疑，这套具有创新性、独特性的会员分红体系，正是双陈普洱品牌与其他品牌拉开差异化优势的重要密码，也为双陈普洱夯实了高端普洱茶市场的基础，更加坚定了双陈普洱在成品普洱茶中的领导地位。更为重要的是，这一分红模式，为未来普洱茶高端市场的服务提供了一套兼具实用性和前瞻性的解决方案，对行业发展具有切实可行的借鉴意义。
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